Pertamina, İstihdam Öncesi Eğitim Programı Yoluyla 1.552 Genç Yeteneği İşe Aldı


ULUSAL BİLGİ – PT Pertamina (Persero), İstihdam Öncesi Eğitim (PET) Programı aracılığıyla 1.552 genci işe alarak enerji sektöründe üstün insan kaynakları yetiştirme konusundaki kararlılığını güçlendirmeye devam ediyor. Bu program Pertamina’nın hattan yeni subaylar yetiştirme konusundaki stratejik adımıdır yeni mezun Endonezya genelinde Pertamina Grubuna yerleştirilmeye hazır olanlar.

Potansiyel Pertamina memurlarına yönelik bu eğitim programı, Şubat-Ekim 2025 arasında Cirebon, Batı Java da dahil olmak üzere birçok şehirde gerçekleştirilecek. PET aracılığıyla katılımcılara işin yönü, şirket değerleri ve Pertamina’nın ulusal sürdürülebilir enerji lokomotifi rolü hakkında derinlemesine bir anlayış sağlanır.

Pertamina’nın Kurumsal İletişimden Sorumlu Başkan Yardımcısı Fadjar Djoko Santoso, bu eğitimin sadece teknik yeterlilik oluşturmadığını, aynı zamanda ülkeye hizmet etme ruhunu da aşıladığını açıkladı.

Fadjar, 24 Ekim 2025 Cuma günü şunları söyledi: “Pertamina, insan kaynaklarının geliştirilmesini birinci önceliğe koyuyor. Bu eğitim sayesinde, yeni çalışanlar yalnızca Pertamina’nın üretimden aşağıya doğru iş süreçlerini anlamakla kalmayacak, aynı zamanda Pertamina’nın sürdürülebilir enerji için bir lokomotif olarak rolünü de anlayacaklar.” dedi.

Katılımcılar, enerji sektöründeki ana işi anlamanın yanı sıra, Pertamina’nın Upstream, Rafineri ve Petrokimya, Entegre Deniz Lojistiği, Pertamina Yeni ve Yenilenebilir Enerji ve Gaz gibi alt holdinglerinin her biri hakkında daha fazla bilgi edinme fırsatı da buldular. Onlara ayrıca sosyal medya bilgeliği, Saygılı İşyeri, Kariyer ve Yetenek Yönetiminin yanı sıra olumlu iletişim kültürü ve kapsayıcı liderlikle ilgili materyaller de sağlanmaktadır.

Fadjar, “Pertamina, her memurun profesyonel, ahlaki ve değişime uyum sağlayacak şekilde ülke için enerjiye hizmet etme isteğine sahip olmasını sağlamak istiyor” diye ekledi.

Bu eğitim Kurumsal İletişim, İnsan Sermayesi, İç Denetim, Strateji ve Yatırım ve SEÇG (Sağlık, Güvenlik, Güvenlik, Çevre) gibi çeşitli stratejik bölümlerden çapraz fonksiyonlu öğretmenleri içerir. Bu sinerji, Pertamina’nın güçlü ve dürüstlüğe sahip geleceğin yeteneklerini hazırlama konusundaki işbirlikçi ruhunu yansıtıyor.

Fadjar sözlerini şöyle tamamladı: “Pertamina’nın yeni nesli, Net Sıfır Emisyon 2060’a yönelik inovasyonu teşvik ederken ulusal enerji güvenliğinin korunmasında da ön planda olacak.”

Enerji geçişinde lider bir şirket olarak Pertamina, 2060 Net Sıfır Emisyon hedefini destekleme ve Sürdürülebilir Kalkınma Hedeflerine (SDG’ler) ulaşma konusundaki kararlılığını sürdürüyor. Pertamina, Çevresel, Sosyal ve Yönetişim (ESG) ilkelerini tüm iş kollarında uygulayarak, ulusal enerji gelişiminin çevresel sürdürülebilirlik ve toplum refahı ile uyumlu bir şekilde ilerlemesini sağlar.



Kaynak bağlantısı