Abel’in 25 milyon dolarlık Berkshire maaşı diğer S&P 500 CEO’larıyla aynı seviyede


(Bu, Warren Buffett ve Berkshire Hathaway ile ilgili her şeyi içeren Warren Buffett Watch haber bülteni, haberleri ve analizleridir. Kayıt olabilirsiniz. Burada Her Cuma akşamı gelen kutunuza almak için.)

Greg Abel’ın Berkshire Hathaway’in yeni CEO’su olarak 2026 yılı için yıllık nakit maaş 25 milyon dolargöre %19 oranında bir artış 21 milyon dolar 2024 yılında şirketin sigorta dışı operasyonlardan sorumlu başkan yardımcısı olarak göreve başladı. (Abel’in 2025 maaşı henüz kamuya açıklanmadı.)

Berkshire’ın bu hafta başvuru Abel’e ek tazminat konusunda herhangi bir şey söylemiyor ancak şirket, çalışanlarına ödeme yapmak için asla hisselerini kullanmayacağını söyledi.

Çok sayıda vekil numarasını çözdükten sonra MyLogIQ, Wall Street Journal raporlar Abel’in maaşı, “mevcut bir S&P 500 şirketini yöneten bir genel müdürün 2010 ile 2024 arasında herhangi bir yılda kazandığı en yüksek maaş olacak.”

Berkshire Başkan Yardımcısı Greg Abel, 2 Mayıs 2025’te Omaha, Nebraska, ABD’de düzenlenen Berkshire Hathaway Inc. yıllık hissedarlar toplantısında bir hissedarla poz veriyor.

Brendan McDermid | Reuters

Ancak CEO’lar için gerçek para; hisse senetleri, hisse senedi opsiyonları ve diğer nakit dışı ödüller şeklinde geliyor.

Bunlar dahil edildiğinde Abel, S&P 500 CEO’ları için hâlâ 2024’teki ortalama 16 milyon doların biraz üzerinde yer alıyor.

Ama Günlük diyor ki, “En iyi maaş alan 100 yöneticinin çoğu, hisse senedi ve diğer nakit dışı ödüller de eklendiğinde 25 milyon dolardan fazla para aldı.”

Glenview Trust’ın CIO’su Bill Stone, gazeteye yaptığı açıklamada, Abel’ın S&P’nin en büyük 10 şirketinden birine liderlik etmesi nedeniyle “Aldığı ücretin CEO’ların seviyesine uygun olmasını bekleyebiliriz” dedi.

Çok büyük bir Amerikan şirketinin CEO’su için alışılmadık bir durum olmasa da Abel’in maaşı, Buffett’ın yıllık 100.000 $’lık maaşından (artı Berkshire tarafından sağlanan kişisel ve ev güvenlik hizmetleri için ilave 300.000 $ civarında) çarpıcı bir farklılık gösteriyor. Ayrıca genellikle maaşının yarısını şirkete ödenen kişisel masrafları karşılamak için geri ödüyordu.

Ancak Abel’den farklı olarak Buffett, aslında şu anda dev bir holdingin kurucusuydu ve mevcut net servetinin neredeyse tamamı (150 milyar dolar) Berkshire hisselerinin on yıllar boyunca elde ettiği muazzam kazançlardan elde edilmişti. (Ayrıca şu anda 200 milyar dolar değerindeki hisseleri de dağıttı.)

Yıllar geçtikçe sembolik olarak küçük bir maaş alabiliyordu, çünkü “komşunun milyarderi

göre 2025 yıllık toplantı vekiliAbel, şu anda değeri yaklaşık 171 milyon dolar olan Berkshire hisselerinin sahibidir.

Yatırımcı Jonathan Boyar’a göre bu “makul bir miktar”, ancakGeçenlerde Yahoo Finance’e söyledim Abel “son derece büyük miktarda Berkshire hissesini kişisel olarak satın almalı ve parasını gerçekten ağzına koymalı.”

İnsanlar, Berkshire Hathaway başkanı Warren Buffett’ın 3 Mayıs 2025’te Omaha, Nebraska’daki Berkshire Hathaway yıllık hissedarlar toplantısında bir ekranda konuşmasını izliyor.

Brendan McDermid | Reuters

2017 yılı yıllık toplantısında, Buffett önerdi o zamanlar bilinmeyen CEO’nun halefi o kadar zengin olabilir ki “hatta belki de gerçek piyasa değerlerinden çok daha düşük bir şeyle meşgul olarak örnek teşkil etmek isteyebilirler.”

Veya, diye düşündü, nakit olarak “çok mütevazi bir miktar” ödeyebilirsiniz ve standart CEO opsiyon paketlerinin aksine, sabit bir getirisi vardır. kullanım fiyatıonlara yıllık kullanım fiyatı artışlarını hesaba katacak bir seçenek verin dağıtılmamış kârlar“çünkü neden birileri bir miktar kazancı elinde tutsun ve sonra sırf parayı hissedarlardan sakladıkları için değeri gerçekten artırdıklarını iddia etsin?”

(Yanıtının tamamını aşağıdaki “CNBC’nin Buffett Arşivinden Önemli Noktalar” bölümünde izleyebilir ve/veya okuyabilirsiniz.)

London Business School’dan Profesör Randall Peterson örgütsel davranışa odaklanır.

Bana, kurucular yarattıkları farklı şirketlerden ayrıldıklarında veya onlarla daha az ilgilenmeye başladıklarında, bu şirketlerin “başka insanların yaptığı gibi daha fazla şey yapmaya başladığını” söyledi.

Abel’in yüksek maaşı “normalleşmeye” doğru atılmış bir adım gibi görünüyor. Ancak eğer Berkshire eninde sonunda kurumsal emsallerinden ayırt edilemez hale gelirse, bunun çok uzun bir süreç olacağını ve muhtemelen Buffett ölene kadar hızlanmayacak olduğunu düşünüyor.

Abel zaten büyük maaş çekleri alıyor olsa da, Buffett anlattı CNBC geçen Mayıs Iowa sakini “çarpık bir birey” değil ve “normal bir hayat gibi görünen bir hayat yaşıyor.”

Profesör Peterson, Abel’in spesifik geleceğini tahmin edemese de, “normal” olarak başlayıp yıllar süren büyük bir zenginlik yaşadıktan sonra bu şekilde kalmayan birçok insan örneğinin bulunduğunu belirtiyor.

Buffett’ın CNBC ile daha önce görülmemiş Mayıs röportajları iki saatlik özel bir programda yer alacak, “Warren Buffett: Bir Yaşam ve Miras,” önümüzdeki Salı, 13 Ocak, saat 19:00 ET.

Berkshire, 2026 başlarken S&P’nin gerisinde kalıyor

Berkshire Hathaway Greg Abel’in CEO olarak görev yaptığı ilk hafta boyunca hisseler biraz yükseldi ancak önceki haftanın gerisinde kaldı. S&P 500 kabaca yüzde bir puan kadar.

Yılbaşından bu yana aşağıdakileri içeren Geçen Cuma gününün BRK’sı düştüS&P, endeksin temettüleri dahil edilse de edilmese de yaklaşık yüzde 2 1/2 puan önde.

Geçtiğimiz yıl, Buffett’ın standart ölçüsü olan temettülü S&P, Berkshire’ın A hisselerini yüzde 7,0 puan geride bıraktı.

İNTERNETTE BUFFETT & BERKSHİRE

Bazı bağlantılar abonelik gerektirebilir:

CNBC’NİN BUFFETT ARŞİVİNDEN ÖNE ÇIKANLAR

Sekiz yıldan fazla bir süre önce, Berkshire Hathaway’in bir sonraki CEO’sunun kim olacağı henüz bilinmezken, Warren Buffett düşüncelerini paylaştı 100.000 dolarlık meşhur yıllık maaşı (artı kişisel koruma hizmetleri) göz önüne alındığında, bu kişiye ne kadar ödeme yapılması gerektiği konusunda.

ANDREW ROSS SORKIN: Üç yıl önce, toplantıda halefinize nasıl tazminat ödememiz gerektiğini düşündüğünüz sorulmuştu.

Bunun iyi bir soru olduğunu ve bir sonraki yıllık mektupta bu konuya değineceğinizi söylediniz.

Sabırla bekliyorduk. (Gülüşmeler)

Ücretli danışmanlar olay yerine geldiğinde endişelenmemize gerek kalmaması için şirketin halefinize nasıl tazminat ödemesi gerektiği hakkında en azından felsefi olarak nasıl düşündüğünüzü şimdi bize anlatabilir misiniz?

WARREN BUFFET: Aslında birkaç olasılık var ve bunların ayrıntılarına girmek istemiyorum.

Ama sahip olabilirsiniz ve aslında ben de öyle birinin olmasını umuyorum: A) zaten çok zengin olan, eğer uzun süredir çalışıyorsa ve bu tür bir yeteneğe sahipse, bu çok zengindir ve aslında onların ve ailelerin ihtiyaç duyabileceğinden on kat daha fazla paraya veya yüz kat daha fazla paraya sahip olup olmadıklarıyla motive edilmez.

Hatta gerçek piyasa değerlerinin gerçekte ne olduğunu söyleyebileceğinizden çok daha düşük bir şeye yönelerek örnek teşkil etmek isteyebilirler.

Bu olabilir de olmayabilir de, ama olsaydı bence harika olurdu. Ama kimseyi piyasa değerini istediği için suçlayamam.

Ve sonra, eğer o yöne gitmeyi seçmezlerse, muhtemelen onlara çok mütevazı bir miktar ödeyeceğinizi ve ardından değeri yıllık olarak artan – veya kullanım fiyatı artan bir seçeneğe sahip olacağınızı – kimsenin bunu pek yapmadığını söyleyebilirim. Graham Holdings bunu başardı. Washington Post şirket biraz başardı – ancak artacak çünkü her yıl önemli miktarda birikmiş kazanç olduğu varsayılıyor.

Çünkü neden birisi bir miktar kazancı elinde tutsun ve sonra sırf parayı hissedarlardan sakladığı için değeri gerçekten artırdığını iddia etsin ki?

Yani bunu tasarlamak çok kolaydır ve özel şirketlerde insanlar bunu bu şekilde tasarlarlar. Bunu halka açık şirketlerde yapmak istemiyorlar çünkü diğer yoldan daha fazla para kazanıyorlar.

Ancak, kullanılabilecek çok önemli bir hisseleri olabilir, ancak hisselerin emeklilikten sonra birkaç yıl tutulması gerekiyordu, böylece zaman içinde hissedarların çoğunluğunun ne zaman çok fazla hisse kullanıp sattıkları konusunda yerlerini seçebilecekleri ve alabilecekleri sonucu gerçekten elde ettiler.

Tasarlamak zor değil. Ve bu gerçekten kiminle uğraştığınıza, onların parayı ne kadar önemsediklerine ve kullanabileceklerinin ötesinde paraya sahip olduklarına bağlıdır.

BERKSHİRE HİSSE SAATİ

BERKSHİRE’IN EN BÜYÜK HÜKÜMET HOLDİNGLERİ – 9 Ocak 2026

SORULAR VEYA YORUMLAR

Lütfen bültenle ilgili soru veya yorumlarınızı bana şu adresten gönderin: alex.crippen@nbcuni.com. (Üzgünüz ancak soruları veya yorumları Buffett’ın kendisine iletmiyoruz.)

Bu bültene henüz abone değilseniz kayıt olabilirsiniz Burada.

Ayrıca Buffett’ın hissedarlara yazdığı yıllık mektupların okunması şiddetle tavsiye edilir. Toplananlar var burada Berkshire’ın web sitesinde.

— Alex Crippen, Editör, Warren Buffett Watch



Kaynak bağlantısı