- MIT raporu, mevcut ABD işgücünün %11,7’sinin yapay zeka ile değiştirilebileceğini ortaya koyuyor
- Bu öyle olacakları anlamına gelmiyor ama becerileri kopyalanabilir
- MIT’in çalışması politika yapıcıların belirli nüfusları hedeflemesi için harika bir araç
Yeni MİT çalışmak ABD işgücü piyasasının yüzde 11,7’sinin şu anda yapay zeka ile değiştirilebileceğini, bu da finans ve sağlık gibi sektörlerde 1,2 trilyon dolarlık ücret kaybını temsil ettiğini gösteriyor.
Çalışma, rakamlarını, MIT ile Oak Ridge Ulusal Laboratuvarı arasında ortaklaşa oluşturulan ve 151 milyon ABD’li işçiyi, 923 farklı mesleği ve 32.000’den fazla beceriyi analiz eden bir işgücü simülasyon aracı olan Iceberg Index’e dayandırıyor.
MIT, yapay zekanın ABD işgücü üzerindeki etkilerini teknoloji sektöründeki işten çıkarmalar ve rol değişimleri gibi ‘görünür’ etkiler ve İK, lojistik ve yönetimdeki değişiklikler gibi ‘gizli’ etkiler olarak ikiye ayırıyor.
Yapay zeka iş tehditleri
Teknoloji ve bilgi işlem rollerindeki ‘görünür’ iş kayıpları büyük ölçüde teknoloji merkezlerinde yoğunlaşmış olsa da, ‘gizli’ işten çıkarmalar coğrafi olarak çok daha geniştir ve yalnızca şehirleri değil, kırsal alanlar da dahil olmak üzere 50 eyaletin tamamını kapsamaktadır.
Delaware, Güney Dakota, Kuzey Carolina ve Utah gibi eyaletler, teknoloji firmalarının büyük bir çoğunluğuna ev sahipliği yapan Kaliforniya’ya kıyasla daha yüksek ‘gizli’ maruziyet göstermektedir.
MIT, Iceberg Index’in bir iş kaybı tahmin aracı olmadığını, daha ziyade yapay zekanın halihazırda hangi görevleri yerine getirebileceğini görselleştirmeye yardımcı olan bir araç olduğunu vurguladı. Ancak Tennessee’nin resmi Yapay Zeka İşgücü Eylem Planı’nda Iceberg’den bahsetmesi ve Utah’ın da benzer bir hamle hazırlamasıyla politika oluşturmada hala faydalı olduğu kanıtlandı.
Kuzey Carolina Senatörü DeAndrea Salvador ayrıca, ekonomik etkilerin yerel ölçekte haritalandırılmasına yardımcı olan ilçe düzeyindeki ayrıntıları (yaklaşık 3.000 ABD ilçesini kapsamaktadır) nedeniyle endeksi övdü.
MIT, araştırmanın, politika yapıcıların eğitim, beceri geliştirme ve altyapı yatırımlarına öncelik vermek amacıyla maruz kalma sıcak noktalarını belirlemeleri açısından yararlı olabileceğini açıklıyor. Bu yerler aynı zamanda ABD’nin işgücü programlarına milyarlarca dolar harcamayı taahhüt etmesinden önce iyi bir test yeri olabilir.
Araştırmacılar, “Buzdağı Endeksi, kritik iş gücü kararları için ölçülebilir zeka sağlıyor: eğitime nereye yatırım yapılmalı, hangi becerilere öncelik verilmeli, altyapı ile insan sermayesi nasıl dengelenmeli” diye sonuçlandırıyor araştırmacılar.
TechRadar’ı Google Haberler’de takip edin Ve bizi tercih edilen kaynak olarak ekleyin Akışlarınızda uzman haberlerimizi, incelemelerimizi ve görüşlerimizi almak için. Takip Et butonuna tıklamayı unutmayın!
Ve tabii ki siz de yapabilirsiniz TechRadar’ı TikTok’ta takip edin haberler, incelemeler ve video biçimindeki kutu açma işlemleri için bizden düzenli olarak güncellemeler alın WhatsApp fazla.